PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI PADA KANTOR CAMAT ARAMO KABUPATEN NIAS SELATAN
Abstract
Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Pada Kantor Camat Aramo Kabupaten Nias Selatan. Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian kuantitatif. Sumber data yang digukakan adalah sumber data dari pegawai, Jadi populasi dalam penelitian ini, yang dilakukan peneliti dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai pada Kantor Camat Aramo Kabupaten Nias Selatan sebanyak 30 orang. Dengan banyaknya sampel sebanyak 31 orang. Tekni pengumpulan data dengan menyebarkan angket kepada responden yaitu di Kantor Camat aramo Kabupaten Nias Selatan. Metode analisisi data yang digunakan adalah analisis regresi sedehana. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa lingkungan kerja berpengaruh terhadap produktivitas kerja pegawai. Selanjutnya dalam penelitian ini di peroleh persamaan regresi linier sederhana yaitu: Y = 14,909 + 0, 701X artinya bahwa nilai konstantan (a) adalah sebesar 14,909. Nilai ini mempunyai makna bahwa apa bila variabel lingkungan kerja (X) bernilai nol, maka nilai variabel produktivitas kerja pegawai (Y) adalah sebesar 14,909. Sedangkan nilai koefisien variabel lingkungan kerja (b) adalah sebesar 0,701. Nilai ini berarti memiliki arti bahwa setiap peningkatan nilai variabel lingkungan kerja (X) maka akan meningkatkan nilai variabel produktivitas kerja pegawai (Y) sebesar 0,701. Nilai koefisien determinasi () sebesar 0, 632 atau (63,2%), kergaman variabel terikat (produktivitas kerja pegawai) dapat di jelaskan variabel bebas (lingkungan kerja) sedangkan sisanya 31,2% dipengaruhi oleh variabel lain diluar model. Sedangkan nilai (7,056) > nilai (1,549) dengan nilai taraf signifikan 0.000<0,05. Yang artinya variabel lingkungan kerja (X) mempunyai pengaruh terhadapa produktivitas kerja pegawai pada Kantor Camat Aramo Kabupaten Nias Selatan.
References
Afandi, P. 2018. Manajemen sumber daya manusia; teori, konsep dan indikator. Pekanbaru riau. Zanafa publishing.
Arif, J., Agussalim, M., & Delvianti (2021). Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Pada kantor Perwakilan Badan Kependudukan Dan Keluarga Berencana Nasional Provinsi Sumatra Barat. Jurnal Sebesar 1,672, Dari Hasil Di Atas Dapat Dilihat Bahwa T. 8(September), 730–743.
Arifman Febriyanto Saputra Zamili. (2022). Analisis Hukum Terhadap Pemidanaan Anak Sebagai Pelaku Tindak Pidana Pencabulan (Studi Putusan Nomor 6/Pid.Sus.Anak/2016/Pn.Mbn)Jurnal Panah Hukum, Vol 1 No 1
Artis Duha , (2022). Pertimbangan Hakim Dalam Penjatuhan Hukuman Terhadap Tindak Pidana Pembunuhan Berencana (Studi Putusan Nomor 175/Pid.B/2020/Pn Gst). Jurnal Panah Hukum, Vol 1 No 1
Atozanolo Baene. 2022. Penerapan Hukum Pidana Pada Tindak Pidana Gratifikasi Yang Dilakukan Dalam Jabatan (Studi Kasus Putusan Nomor 1/Pid.Sus.Tpk/2017/Pn.Mdn). Jurnal Panah Hukum, Vol 1 No 1
Bisman Gaurifa. (2022). Pertanggungjawaban Pidana Pejabat Pembuat Akta Tanah Dalam Pembuatan Akta Jual Beli Tanah. Jurnal Panah Hukum, Vol 1 No 1
Bandriyah, M. 2018. Manajemen sumber daya manusia. Bandung : cv pustaka setia.
Duha, T. 2020. Motivasi untuk kinerja. Yogyakarta: cv budi utama.
Darmawan, Deni 2019. Metode Penelitian kuantitatif. 4th ed.ed pipih latifah, Bandung: PT Remaja Rosdakarya.
Darmawan Harefa, Murnihati Sarumaha, Kaminudin Telaumbanua, Tatema Telaumbanua, Baziduhu Laia, F. H. (2023). Relationship Student Learning Interest To The Learning Outcomes Of Natural Sciences. International Journal of Educational Research and Social Sciences (IJERSC), 4(2), 240–246. https://doi.org/https://doi.org/10.51601/ijersc.v4i2.614
Harefa, A., D. (2022). Kumpulan Startegi & Metode Penulisan Ilmiah Terbaik Dosen Ilmu Hukum Di Perguruan Tinggi.
Hati, W. S., (2013). Pengaruh lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Bagian Fungsional di Politknik Negri Batam. Jurnal Perspektif Bisnis, 9(111),103-111.
Kurniawan, Agung Widhi, and Zarah Puspitaningtyas. 2016. Metode Penelitian Kuantitatif. edis 1. Yogyakarta Pandiva BUKU. www.Ppandivabuku@gmail.com.
Mindari, E. (2016). Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Pada dinas Pengendalian Penduduk dan Keluarga Berencana Kabupaten Banyuasin. Jurnal Manajemen Kompeten, 4(1), 1–23.
Nurfarohim, P., & Irawan, I. (2021). Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Pada Inspektorat Kabupaten Bima. Jurnal Ilmiah Manajemen Dan Bisnis, 4(1), 52–60. https://ejurnal.ung.ac.id/index.php/JIMB/article/view/10462
Panjaitan, Maludin, S. (2017). Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja. Management Analysis Journal, 3(12), 1–12.
Purba, J. H. (2019). Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada Rumah Sakit Umum Kabanjahe. Jurnal Ilmiah Maksitek, 4(3), 27–37.
Pahrudin dkk. 2013. Kajian pengawasan keikatan kerja pegawai terhadap produktivitas kerja. Pustaka ali imron
Sarumaha, M. D. (2022). Catatan Berbagai Metode & Pengalaman Mengajar Dosen di Perguruan Tinggi. Lutfi Gilang. https://scholar.google.com/citations?view_op=view_citation&hl=en&user=8WkwxCwAAAAJ&authuser=1&citation_for_view=8WkwxCwAAAAJ:-f6ydRqryjwC
Sarumaha, Martiman S., D. (2023). Model-model pembelajaran. CV Jejak. https://tokobukujejak.com/detail/modelmodel-pembelajaran-0BM3W.html
Sedarmayanti, 2009. Sumber daya manusia dan produktivitas kerja. Bandung. Cv. Mandar maju.
Sutrisno, E. 2009. Manajemen sumber daya manusia. Jakarta: kencana prenada media group
Sugiyono. 2017. Metodologi Penelitian Kuantitatif. Yogyakarta, Alfabeta
Suseno, V. S., & Munir, M. (2013). Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Bagian Produksi Bidang Sanggan. Jurnal Cendekia, 11(2), 58–67.
Syahputra, R., & Dkk. (2022). Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Di Dinas Perumahan Rakyat Dan Kawasan Permukiman Kota Gorontalo. 4(3), 1–6.
Setiawan dan Dwi Endah Kusrini. 2010. Ekonomimetrika. 1 st ed. Ed. Nikodemus Wk. Yogyakarta: CV. ANDI OFFSET.
Utami, E., Josiah, T., & Sodirin, (2018). Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Pada Dinas Ketahanan Pangan Kabupaten Lampung Barat. Jurnal Manajemen Mandiri Saburai (JMMS), 2(03), 33–39. https://doi.org/10.24967/jmms.v2i03.549
Copyright (c) 2024 Setiaro Laia
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.
